あなたの挑戦が未来を変える！！！
挑戦が価値を生む会社
ビニールカーテンやテントの製造を軸に、その先の価値を生み出す商品開発に挑戦しています。
小さな会社だからこそ裁量が大きく、一人ひとりの挑戦が仕事として形になり、新しい価値を生み出し続ける環境です。
挑戦を楽しめる仲間を探しています
代表挨拶
日々、働きやすい環境づくりを大切にしています。
働く人がイキイキしていれば、良い仕事が生まれ、それがお客様や社会への価値につながると考えています。
「挑戦が、未来をつくる。」
一人ひとりが成長し、その積み重ねが会社の力となる。
そして、関わるすべての人に良い影響を与えられる会社を目指しています。
私たちは、挑戦や変化を楽しめる方と一緒に働きたいと考えています。
仕事内容
よくある工場用の間仕切りカーテンの一連のお仕事の流れをご紹介します
働く人を知る
当社には10名程の働く仲間がいます。得意な分野を活かした働き方をご紹介します。
（3名の方にインタビューさせていただきました）
2022年入社：正社員
Aさん
2025年入社：パートタイマ
Sさん
よくある質問
A1:
本社勤務の場合、転勤は基本的にございません。
出張は現場が遠方の場合など数か月に1度ほどありますが1泊～2泊程度の短期間です
夜勤も年に数回ございます。出張・夜勤ともに手当はきちんと支給されます。
Ａ2：
男女比 5：5 平均年齢は40歳程度です。
Ａ3：
当社のパートタイム社員すべての方が子育て世代の人たちです。
小さなお子様の発熱などは当日にならないとわからないものです。
急な休みなども連絡さえいただければもちろん大丈夫です。